Il manifestato consenso degli addetti al settore è la dimostrazione che la vertenza sindacale aperta da USB Lavoro.Privato è fortemente sentita.

Un servizio di trasporto pubblico efficiente e sicuro, deve essere basato sul rispetto delle condizioni di lavoro; è necessario che si superino tutte le discriminazioni salariali e normative tra vecchi e nuovi assunti, prevedere aumenti salariali adeguati al costo della vita (cosa non risolta con il rinnovo del CCNL), garantire turni di lavoro umani con adeguata conciliazione dei tempi di vita/lavoro ed un equo recupero psico-fisico attraverso una appropriata quantità di riposi.

USB Lavoro Privato esprime soddisfazione per questa giornata di mobilitazione delle lavoratrici e lavoratori del trasporto pubblico Locale.

Anche al personale viaggiante di Piacenza, già impegnato in un'altra vertenza arrivata sui tavoli della prefettura, viene premiata la loro determinazione nel rivendicare un diritto da cui derivava anche la sicurezza del servizio e della salute dei Lavoratori; la società SETA è stata costretta a stipulare una convenzione con il gestore dei servizi igienici pubblici della stazione FS di Piacenza, per permetterne l’utilizzo gratuitoal personale. Una rivendicazione elementare, di pura civiltà ma fino ad ogggi negata.

La strada è ancora lunga ma procediamo nella direzione giusta!

verso lo sciopero generale del 20 giugno e della manifestazione Nazionale del 21 giugno,

contro le enormi risorse destinate al riarmo sottratte ai salari, al reddito, al diritto dell'abitare, all'esercizio dei propri diritti e ai servizi pubblici essenziali tutti

USB Lavoro Privato, Federazione Emilia Romagna